2024 Szerző: Howard Calhoun | [email protected]. Utoljára módosítva: 2023-12-17 10:30
Sinara Group egy orosz cég, amely számos vállalkozást egyesít. Fő tevékenységi köre a gépészet, de emellett pénzügyi szolgáltatásokat és ingatlanfejlesztést is végez. A céget 2001-ben alapították és a mai napig működik. Ez a cikk közvetlenül a Sinara csoportra összpontosít. Megtudhatja a központi iroda elhelyezkedését, a cég elérhetőségeit, és ami a legfontosabb, a hálózatról összegyűjtött véleményeket.
Vállalat helye
Közvetlenül a központi iroda helyéről és elérhetőségeiről indulunk, amelyek ismeretében könnyedén felveheti a kapcsolatot a cég üzemeltetőjével, és megtudhatja kérdéseit.
Tehát a fő iroda Jekatyerinburg városában található. Ha a céghez akar jönni, közvetlenül az irodába, akkora st. R. Luxembourg, 51.
Alkalmazotti visszajelzés a Sinara Groupról
A neten rengeteg különböző véleményt találhatsz erről a cégről: pozitív és negatív véleményeket egyaránt. De korábban jó kritikák születtek a Sinara csoportról, 2017 után a cég kezdett esni az emberek szemében: nehéz a munka, alacsony a fizetés; a vezető fellebbezése a védőnőihez nem felel meg a főnök és az alkalmazott közötti kapcsolatok normáinak. Ezek a vélemények maradnak meg a cég alkalmazottaiban a munka után. De Sinara egynél több negatívumáról is híres, természetesen vannak előnyei is a munkának.
A pozitív kritikákból a következők különböztethetők meg: az iroda mindig időben fizeti a fizetést, kifizeti a gyermek óvodáját, a törzsvásárlók az Ön ízlésére hagyatkoznak. Visszatérve a negatív kritikákra, érdemes kiemelni: a vezetőség nem becsüli meg alkalmazottait, nem tekinti őket embernek; minden alkalommal, amikor megpróbálják minden lehetséges módon csökkenteni a fizetéseket; kulturálisan tanulatlan gátlástalan búrok dolgoznak a csapatban; a munkavállalók pszichológiailag depressziósak; ha több mint egy éve nem dolgozott, senki sem fogja előállítani a karrierjét.
A vállalkozásnál dolgozók távozásakor hihetetlen örömet és megkönnyebbülést éltek át.
Elképzelhető, hogyan h altak meg ezek a szegény "rabszolgák" ilyen munka után. „Kevés pénzért szántasz, mint a ló” – hangzik el a netezők véleménye.
Következtetés
Úgy tűnik, egy ilyen felülvizsgálat után eltűnik a vágy, hogy ennél a cégnél dolgozzon. Egyéb, pozitívSajnos nincs. Mi értelme a Sinarához menni? Rosszindulat, durvaság, alacsony fizetés kemény munkáért – mindez a Sinara csoportra utal. A döntés rajtad múlik, hogy ebben a csoportban dolgozol-e vagy sem.
Ajánlott:
LLC "Polati": visszajelzések az alkalmazottaktól a cégről
LLC "Polati" egy fiatal cég, amelyet ambiciózus emberek alapítottak. A nyújtott szolgáltatások minősége megfelelő szinten van, de a munkavállalókhoz való hozzáállás igen ellentmondásos. A vezetők az üzlet bővítésével vannak elfoglalva, ami érthető. A cég alapítói nem igazán gondolkodnak azon, mit mondanak az alkalmazottaik
"Rosinkas": visszajelzések az alkalmazottaktól, munkakörülmények, bérek
Rövid bemutatkozás a cégről. A "Rosinkas" fejlődésének története, a dolgok mai állása. Nyújtott szolgáltatások, szabad álláshelyek az egyesületben. A dolgozók véleménye a munkakörülményekről, bérekről. A cégnél végzett munka előnyei és hátrányai. Az alkalmazottak személyes véleménye
ZAO "GradProekt": visszajelzések az alkalmazottaktól a munkáltatóval kapcsolatban
Akár állásra jelentkezik, akár tervező szervezetet keres a munka elvégzésére, az áttekintések elsődleges fontosságúak. Lehetővé teszik, hogy belülről lássa a társaságot. Ma a "GradProject" céget vizsgáljuk:
"Artis": visszajelzések az alkalmazottaktól a vállalat és a munkáltató munkájáról
Sok olyan cég van, amely bebizonyította, hogy kiváló a fogyasztói piacon. De ugyanez nem mondható el a munkaerőről, mert az ilyen vállalatok munkakörülményei sok kívánnivalót hagynak maguk után. "Artis" ezek közé tartozik? Vagy érdemes ebben a bútorgyártó cégben elhelyezkedni?
"Lukoil": visszajelzések az alkalmazottaktól a vállalatnál végzett munkáról, a munkakörülményekről, a bérekről
Ha az oroszországi olajtermelésről beszélünk, gyakran a Lukoil nagyvállalatot értik alatta, az alkalmazottak visszajelzései szerint minden évben oroszok ezrei adják be oda önéletrajzukat. A szervezet közel 30 éves fennállása alatt meglehetősen komoly lendületet vett, és mára az olajipar egyik vezető szerepet tölt be
