2024 Szerző: Howard Calhoun | [email protected]. Utoljára módosítva: 2023-12-17 10:30
Most meg kell találnunk, milyen visszajelzések maradtak az alkalmazottaktól a Profrezerv-vel kapcsolatban. Ez a pillanat rendkívül fontos azok számára, akik álláskeresés céljából terveznek ide jelentkezni. Valójában vegyesek a vélemények a szervezetről. És néha rendkívül nehéz megérteni, hogy érdemes-e ide jönni vagy sem. Azonban ne habozzon kapcsolatba lépni velünk, ha megzavarja néhány negatív vélemény. Minden munkáltatóról lehet jót és rosszat mondani. Tehát próbáljuk meg kitalálni, hogy a „Profreserve” alkalmazotti értékelések valójában mit keresnek. Segítenek meghozni a helyes döntést.
Tevékenységek
A Profrezerv fő tevékenysége a lízing és az outsourcing. Más szóval, ez a cég a legelterjedtebb ügynökség a személyzet keresésében és kiválasztásában. Itt bárki jelentkezhet állásért. Pontosan arra, amire a lakosságnak szüksége van az oroszországi válság idején.
A cég fő tevékenysége nem hordoz semmilyen konkrétumot. Talán minden városban vannak olyan ügynökségek, ahol megtehetialkalmazottként dolgozni. Csak itt az ilyen típusú szervezetek többsége rossz hírű. Főleg, ha eljött a kifizetések ideje. De mit keres a "Profrezerv" alkalmazotti értékelései tevékenységével? Ezt fontos tudni a felvétel előtt.
Amit kínálnak
Az összes véleményt több kategóriába sorolva. Ez a fajta technika segít a kapott információk rendszerezésében és az igazság megtalálásában. LLC "Profrezerv" elég jó vélemények a pályázók keresni a javasolt köre munka. Itt találhatsz munkát, akivel akarsz.
Igaz, vezetői pozíciókban nem igazán reménykedni. Végtére is, a "Profrezerv" cég gyakran keres "rendes" személyzetet különböző cégeknél. Ez egyébként nagyon jó. Végül is ezt a munkaerő-közvetítő ügynökséget általában részmunkaidős állások esetén veszik fel. Szóval lehetsz hétköznapi munkás. Ha rendszeres fizetést kapna a munkájáért.
Mindenki tud "foglalkozást" találni, aki már betöltötte a 16. életévét. Az LLC "Profrezerv" egy munkaerő-toborzási ügynökség, amely képes munkát adni az iskolázatlan embereknek is. Az események alakulásának ez a változata rendkívül tetszetős a lakosság számára. De minden olyan jó ennél a cégnél?
Szociális csomag
Az igazat megvallva, a "Profrezerv" már most is elég jó értékeléseket kap az alkalmazottaktól, mert azon kevés társaságok egyike, amelyek teljes szociális csomagot kínálnak az álláskeresőknek. Ezeket a szolgáltatásokat nem a versenytársak kínálják. Pontosabban őkelérhető, de csak papíron. A gyakorlat azt mutatja, hogy a Profrezerv valóban megfelel a szerződések feltételeinek.
Mit kaphat, ha felveszi a kapcsolatot egy vállalattal? Például vakáció vagy betegszabadság. Mindezt a keresete alapján fizetik ki. Nem számíthatsz nagy összegekre, de jobb, mint a semmi.
Emellett a "Profrezerv" (Moszkva és más városok) lakhatást biztosít alkalmazottainak néhány megüresedett álláshoz. Szintén nagyszerű funkció, amely örömet okoz az álláskeresőknek. Ehhez sokan csak pozitív véleményt hagynak a cég tevékenységéről. Ha őrségbe küldik, akkor nem kell a lakhatáson gondolkodnia.
Ha diák vagy, akkor azt is gond nélkül elengedik a foglalkozásra. Igaz, ezt az eseményt dokumentálni kell majd. De a várandós nők vagy a közeljövőben gyermeket tervezők ne jelentkezzenek ide. Végül is a szülési szabadság a Profrezervnél rendkívül ritka eset. Igen, és nem valószínű, hogy önként vállalnak munkát. Rendkívül nehéz állást találni egy várandós vagy egy ilyen rendezvényt tervező nő számára. Számos funkciót figyelembe kell vennie. De a Profrezerv ezt nem tudja garantálni. De személyesen nem fogja hallani az elutasítást. Csak nem hívnak vissza, ha ígérik.
Munkabeosztás
A javasolt munkarendek kapcsán a "Profrezerv" is elég jó értékeléseket kap az alkalmazottaktól. Hogy őszinte legyek, sokan megjegyezték, hogy önállóan meg lehet állapodni a műszakokban, a műszakokban és az időtartambanmunkanap. Természetesen mindez hatással lesz a bevételeire. De ha keményen dolgozol és a rászabott idő alatt, akkor minden tökéletes rendben lesz.
A személyre szabott munkarend az, amit sok munkaerő-közvetítő iroda nem tud nyújtani. És a "Profrezerv" az ilyen jellegű szolgáltatásokra specializálódott. Természetesen ez a tulajdonság tökéletesen tükröződik a munkáltató minősítésében. Igaz, van itt egy kis mínusz.
Pontosan melyik? Egyes alkalmazottak arról számolnak be, hogy a Profrezerv néha az utolsó pillanatban mondja le a műszakot. Ezt a gyakorlatot nem nagyon gyakran tartják be, de van helye. Készülj fel rá. Főleg, ha állásra jelentkezéskor azt mondták, hogy egy adott pozícióra óriási a munkaerő-áramlás. Igaz, ha lemondták a műszakot, akkor biztosan felvesznek neked egy napot, amelyen ha szeretnél, plusz pénzt kereshetsz.
Bevételek
A fizetés egy másik pont, ami miatt újra elgondolkodtat, hogy szükséges-e munkát találni egyik vagy másik helyen. És amint azt a gyakorlat mutatja, a "Profrezerv" ebben az értelemben jó értékeléseket kap az alkalmazottaktól. Igaz, vannak pozitív és negatív vélemények is.
A mínusz, amire figyelnie kell, hogy a bérek az elvégzett munkán alapulnak. Vagyis senki nem fizet többet, mint amennyit megérdemel. A bérek pedig gyakran órabérek. Elvileg, ha kezdetben elhatározta, hogy hatékonyan dolgozik, akkor ez nem jelenthet problémát Önnek.
Ezen kívül a jelenlegi munkáltatónk nagyon jó. Minden fizetés pontosan időben érkezik a plasztikkártyára, nincs késés vagy megtévesztés. Ez az, ami miatt ránézel a vállalatra.
Nehéz?
Sokan érdeklődnek, de általában nehéz-e dolgozni a „Profrezerv” által kínált állásajánlatokon. Itt nincs egyetlen válasz. Hiszen minden munka más és más a feladata. De amint azt a gyakorlat mutatja, a munkavállalók leggyakrabban azt mondják, hogy meglehetősen nehéz dolgozni. Főleg, ha műszakos részmunkaidős munkamódszert választott.
A kereskedőknek és a vezetőknek elvileg nem kell erőlködniük. De a felelősségteljesebb pozíciókban általában ez néha nagyon nehéz. Általánosságban elmondható, hogy nincs különbség a Profrezerv-nél és egy adott cégnél végzett munka között. Így további bevételhez fordulhat jelenlegi munkaerő-közvetítő ügynökségünkhöz.
Ajánlott:
FC "Pulse": visszajelzések az alkalmazottaktól a munkáról, fizetésről, munkáltatóról. "Pulse" gyógyszeripari cég, Khimki
Az alkalmazottak véleménye az FC "Pulse"-ról mindenkit érdekelni fog, aki ennél a cégnél fog elhelyezkedni. Ez egy meglehetősen nagy gyógyszeripari vállalkozás, amelyben különböző szakmák szakemberei vesznek részt. Itt mindig vannak üres állások, hiszen a cég folyamatosan fejlődik
Amway cég: moszkvai üzletek címe, a cég leírása, a tevékenység típusa
Az amerikai "Amway" cég korábban csak közvetlen értékesítést folytatott oroszországi forgalmazókon keresztül, de az elmúlt években megkezdte a kiskereskedelmi üzletek aktív megnyitását. A cikk elolvasása után megismerheti a cég tevékenységének típusát és munkájának jellemzőit. Ezenkívül megismerkedhet a moszkvai Amway üzletek címeivel
ChOP "Angel": visszajelzések az alkalmazottaktól, a biztonsági cég címe
Az "Angel" magánbiztonsági cégről szóló véleményeket fontos tudnia a cég minden potenciális alkalmazottja számára, aki munkát szeretne kapni. Ez egy nagy hazai magánvállalkozás, amelynek alkalmazotti létszáma mintegy három és fél ezer fő. Ha figyelembe vesszük, hogy mennyien dolgoznak ebben a szervezetben, nem meglepő, hogy itt folyamatosan zajlik a személyi megújulás természetes folyamata, így szinte mindig vannak üres álláshelyek
"CenterConsult": visszajelzések az alkalmazottaktól és az ügyfelektől a cég munkájáról
Nemcsak magánszemélyek, hanem jogi személyek is szeretnének minőségi jogi segítséget kapni. Az üzlet szinte mindig a pénzügyi tranzakciók jogi támogatásának szükségességével függ össze. A CenterConsult cég jogi személyek és magánszemélyek számára széles körű szolgáltatásokat nyújt, amelyek véleményei ellentmondásosak
LLC "Peton", Ufa: visszajelzések az alkalmazottaktól a cég munkájáról, címéről és tevékenységi területéről
A Peton ufai alkalmazottainak véleményei érdekelni fogják a vállalat minden potenciális alkalmazottját. Ma ez egy nagy cég, amely rendszeresen toboroz munkatársakat, és szinte egész évben vannak benne üres állások. Ebben a cikkben arról a tevékenységi területről fogunk beszélni, amelyben dolgozik, valamint azoknak a benyomásairól, akik már úgy döntöttek, hogy sorsukat összekapcsolják vele