Elektrotechnológiai személyzet: jelentés és meghatározás

2024 Szerző: Howard Calhoun | [email protected]. Utoljára módosítva: 2023-12-17 10:30

Az elektromos berendezéseket üzemeltető vállalkozások szakemberei és vezetői közül az elektromos biztonságért felelős személy kerül kijelölésre. Az elektrotechnológiai dolgozók kötelesek beszámolni nekik a folyamatban lévő EBK tevékenységükről. Ha a társaság Ch. energiát, a felelős személy feladatait általában rá osztják. A munkavállaló és helyettese kinevezése tudásának ellenőrzése után, a megfelelő tűréscsoport kijelölése után történik: 1000 V - V feletti és 1000 V-ig terjedő feszültségű berendezésekben - IV.

A felelős feladatai

A kijelölt entitásnak:

1. A szükséges dokumentáció kidolgozása és karbantartása a létesítmények üzemeltetésével kapcsolatos kérdésekről.
2. Bármilyen típusú munkavégzés során gondoskodjon a biztonságról.
3. A szerszámok, a tűzoltó készülékek és a védelem elérhetőségének, ellenőrzéseinek és tesztelésének időszerűségének ellenőrzése.

Alkalmazottak kategóriái

Minden alkalmazotta vállalkozás elektromos és elektromos személyzetre oszlik. Külön kategória azok az alkalmazottak, akiknek tevékenysége általában nem kapcsolódik a létesítmények közvetlen üzemeltetéséhez. Ha olyan műveleteket hajtanak végre, amelyeknél fennáll az áramütés lehetősége, akkor 1 gr-t kapnak. elektromos biztonság. Erről bejegyzés készül a kialakult formájú naplóban. Ugyanakkor az ilyen alkalmazottak nem kapnak bizonyítványt. Feladat 1 gr. a képzés után hajtják végre. Szóbeli kikérdezéssel végzett tudáspróbával zárul. Beosztás gyakorisága 1 gr. – legalább 1 dörzsölés/év.

Elektrotechnológiai személyzet

Az ebbe a kategóriába tartozó dolgozókat számos jellemző különbözteti meg. Mindenekelőtt az elektrotechnológiai személyzet olyan alkalmazottakat foglal magában, akiknél az elektromos energia kulcsfontosságú eleme az általuk irányított folyamatoknak. Tevékenységük kapcsolódhat például elektromos hegesztéshez, elektrolízishez, elektromos ívkemencék üzemeltetéséhez stb. Az elektrotechnológiai személyzet listáján szerepelnek olyan munkavállalók is, akik hordozható elektromos kéziszerszámokat, elektromos kézi gépeket, lámpákat használnak, és más olyan munkavállalók is, akik számára a munkaköri leírásban meghatározott POT ismerete. A vállalkozás energetikai osztályához nem tartozó munkavállalók, akiknek II gr. fent pedig engedelmeskedj neki. Ugyanakkor kötelességeikben és jogaikban az elektromos személyzettel azonosnak minősülnek.

Extra

Az elektromos személyzet a következőket tartalmazza:

1. Adminisztratív és műszaki dolgozók. Ide tartoznak az üzemi karbantartással, üzembe helyezéssel, javítással és telepítéssel kapcsolatos feladatokat ellátó vezetők és szakemberek.
2. Operatív személyzet. Ezek az alkalmazottak végzik a berendezések napi karbantartását és kezelését. Feladataik közé tartozik különösen az ellenőrzés, a munkahelyek előkészítése, az üzemi váltás, a befogadás, az egyéb személyi állomány felügyelete, a berendezések jelenlegi üzemeltetése keretében végzett feladatok ellátása.
3. Üzemeltető és javítómunkások. Ezek az alkalmazottak speciális képzésben részesülnek a rájuk rendelt berendezések szervizelésére.
4. Javítómunkások. Ezek az alkalmazottak biztosítják a berendezések karbantartását, telepítését, tesztelését, üzembe helyezését.

Elektromos, elektrotechnikai személyzet képzése

Az ismeretek tesztelésének követelményei, az eligazítások időtartama a munkavállalók egy adott kategóriába való besorolásának függvényében kerül bemutatásra. Mielőtt az elektrotechnológiai személyzetet önálló munkára osztják ki, vagy más, a létesítmények üzemeltetésével összefüggő területre (beosztásra) helyezik át, helyükön megfelelő képzésen kell részt venniük. Hasonló szabály vonatkozik arra az esetre is, ha a tevékenység 1 évnél hosszabb ideig szünetel.

Konkrét tájékoztatók

Elektrotechnológiaiszemélyzeti igazolvány:

1. Utasítások: elsődleges, bevezető - munkahelyi, ismételt, célzott, nem ütemezett egészség és biztonság.
2. Felkészülés új szakmára/pozícióra helyszíni képzéssel. Egy ilyen gyakorlat időtartama 2-14 műszak.
3. A normák, védelmi szabályok (PTE, POT, PUE), PB és egyéb dokumentumok ismeretének ellenőrzése a pozícióhoz szükséges mértékben.
4. 2-12 műszakos sokszorosítás.
5. Speciális képzés.
6. Ellenőrző gyakorlatok (tűz és vészhelyzet).

Az elektrotechnológiai személyzet további szakképzésben is részesül, hogy képesítésüket folyamatosan javítsák.

Tudásteszt

Elsődleges lehet. Az ilyen ellenőrzést új alkalmazottakból álló elektrotechnológiai személyzetnek vetik alá. Megvalósításának másik oka a tanúsítás 3 évnél hosszabb ideig tartó szünete. Az ellenőrzés időszakos is lehet. Ez pedig rendesre és rendkívülire oszlik. Az első esetben az elektrotechnológiai személyzetet évente egyszer tesztelik, ha feladataik közé tartozik:

1. A meglévő elektromos egységek karbantartási munkáinak közvetlen megszervezése és elvégzése.
2. Telepítés, beállítás, javítás, megelőző tesztelés.

Hasonló időtartamot határoznak meg azon alkalmazottak számára, akiknek joguk van megbízásokat adni, megbízásokat adni és operatív tárgyalásokat folytatni. Adminisztratív és műszaki személyzet, EBK szakértők,A létesítmények ellenőrzésére jóváhagyott termékeket háromévente egyszer ellenőrzik. A soron kívüli tanúsítás az előző teljesítésének időpontjától függetlenül történik az alábbi esetekben:

1. Amikor újonnan kidolgozott vagy felülvizsgált szabályokat és előírásokat vezetnek be.
2. Új berendezések telepítésekor, a fő technológiai és elektromos áramkörök cseréje/rekonstrukciója során. A rendkívüli ellenőrzés célszerűségét és szükségességét a felelős személy határozza meg.
3. Áthelyezéskor/másik munkakörbe történő beosztáskor, ha az előírt feladatok a szabályok és előírások bővített listájának ismeretét igénylik.
4. Ha az alkalmazottak nem tartják be az OT-re vonatkozó előírásokat.
5. Az állami felügyelet kérésére.
6. Emberes balesetet vagy erőmű üzemzavarát vizsgáló bizottság következtetése alapján.
7. Ha magasabb csoportra vált.
8. Ha hat hónapnál hosszabb szünet van ebben a pozícióban.

Extra

Az elektromos és elektromos személyzet tudásvizsgáját a bizottság végzi. A vállalkozás vezetője megbízásából alakítja ki. A bizottságnak legalább öt főből kell állnia. Ugyanakkor az elnöknek rendelkeznie kell V csoporttal 1000 V feletti/maximum feszültség esetén, IV csoporttal pedig csak 1000 V alatti feszültség esetén. Általában ő felelős az elektromos részért. Nál nélA bizottság legalább 3 tagjának jelen kell lennie a vállalkozás dolgozóinak közvetlen tudásvizsgálatán. Ebben az esetben az elnöknek feltétlenül részt kell vennie az eseményen. Helyettese jelenléte megengedett. Az ellenőrzés végeztével elektrotechnológiai személyzeti csoportokat osztanak ki (II-től V-ig). A megfelelő jelölés a tanúsítványon található.