Bérkártya – a banki ajtók nyitva állnak a munkavállalók és a munkáltatók előtt

2024 Szerző: Howard Calhoun | [email protected]. Utoljára módosítva: 2023-12-17 10:30

A legtöbb vállalatnál rég elmúltak azok az idők, amikor a vállalatok és szervezetek alkalmazottai sorban álltak az áhított ablaknál, hogy megkapják fizetésüket. Ma a készpénz helyét a fizetési kártya vette át – ez a munkaadó és a munkavállalók számára egyaránt kényelmes eszköz. Milyen előnyei vannak a szokásos számítási módszerrel szemben? Tekintsük a fizetési kártyák összes varázsát, példaként a legnépszerűbb Sberbank kártyával.

Alkalmazotti nézőpont

A Sberbank az elsők között kínálta ügyfeleinek a Payroll Project szolgáltatást, amely számos előnnyel jár. Milyen a jó bérkártya egy szervezet alkalmazottjának? Először is időtakarékos, nem kell sorban állni és független a pénztáros munkaidőtől. A pénz óránként jóváírásra kerül a kártyaszámlán, és bármikor kiveheti az éppen szükséges összeget.

Munkáltatói juttatások

Mit ad a bérkártya a vállalkozás tulajdonosának? Itt van néhány lényeges pont:

• pénzmegtakarítás a szállításon, pénztároláson;
• nincs fizetési költség;
• munkaidő-megtakarítás a fizetések kiadásakor.

Sberbank bérkártya: kényelmes, gyors, egyszerű

Ezekkel a nyilvánvaló előnyökkel nehéz nem érteni. Mi mást kérhet a Sberbank bérkártyák? Először is, az ország egyik legnagyobb bankja széles fiókhálózattal és ATM-ekkel rendelkezik. Ez lehetővé teszi, hogy bárhol is legyen, könnyen hozzáférhet készpénzhez vagy bármilyen banki tranzakciót végrehajthat a számláján.

A Sberbank online szolgáltatás elérhetősége lehetővé teszi számla kezelését anélkül, hogy elhagyná otthonát vagy felkelne a munkahelyéről. Szerencsére ma már szinte mindenhol megtalálható az internet. Az Internetbankban lehetőség van átutalásra, mobiltelefon-fizetésre és rezsifizetésre.

A fizető ügyfelek a legjobbat kapják… és nyereségesek

És valószínűleg az egyik legjelentősebb előny, amit a Sberbank kínál ügyfeleinek: a fizetési kártya hozzáférést biztosít a kedvezményes hitelekhez. Egy szervezet alkalmazottja a Sberbank fizetési kártyával együtt további hitelkártyát is kap, emellett lehetősége van fogyasztási és akár jelzáloghitelre is, kedvezményes kamatozású.

Ugyanakkor a hitelfelvételt nagyban megkönnyíti, hogy a bank „látja” az ügyfél fizetését a bérkártyán. Így nincs szükség további információk megadásárabevétel - a dokumentumcsomag jelentősen csökken.

Könnyű nem csak elvinni, hanem ajándékozni is

A Sberbank fizetési kártyái nemcsak a hitelfelvételt, hanem a visszafizetést is megkönnyítik. Így a havi kifizetések automatikusan levonásra kerülnek az ügyfél kártyájáról a munkabér átvételekor. Ebben a tekintetben a banklátogatás minimálisra vagy akár nullára is csökkenthető.

Általában elmondható, hogy a fizetési kártyák tulajdonosai a bank szemében előnyösebb helyzetben vannak a többi ügyféllel szemben, mivel megbízható hitelfelvevőnek számítanak. Egyes birtokosok számára a Sberbank egy további funkciót - folyószámlahitelt - csatlakoztat, amely lehetővé teszi, hogy közvetlenül egy ATM-ből kölcsönözzen pénzt. Az ilyen kölcsön befizetését levonják a munkavállaló jövőbeli fizetéséből.

A fizetési kártya sok szempontból kényelmes eszköz a pénzhez. Bővíti az alkalmazottak pénzügyi szabadságát, időt takarít meg, és lehetővé teszi számukra, hogy a bankpénzt kedvező feltételekkel használják fel, pozitív hiteltörténetet alakítva a jövőben.