"Sberbank", Nyugdíjalap: ügyfelek, alkalmazottak és ügyvédek véleménye az oroszországi "Sberbank" nyugdíjalapjáról, minősítés

2024 Szerző: Howard Calhoun | [email protected]. Utoljára módosítva: 2023-12-17 10:30

Milyen értékeléseket kap a Sberbank (nyugdíjpénztár)? Ez a kérdés sokakat érdekel. Főleg azok, akik önerőből terveznek megtakarítást idős korára. A lényeg az, hogy Oroszországban most tőkefedezeti nyugdíjrendszer van. A bevétel egy részét át kell utalni az alapba a jövőbeli kifizetések kialakításához.

A nem állami intézmények nagyon népszerűek. Nagyon sok van belőlük az országban. És nehéz csak egyet kiválasztani. Mit kínál a Sberbank? Mennyire jó ez a nyugdíjpénztár? Milyen benyomást kelt a cég dolgozói és a látogatók is erről? Mit gondolnak róla az ügyvédek? A személyek ezen kategóriáinak számos véleménye segít megérteni mindezt. Lehet, hogy ez a cég valóban figyelmet érdemel?

Rövid leírás

Először is ki kell találnia, hogy milyen szervezetről beszélünk. Az oroszországi "Sberbank" nyugdíjalap véleményeváltozatosságot kap. De pozitív vélemény alakul ki a cég tevékenységéről, mert egyértelműen világos, hogy mit csinál.

NPF "Sberbank" nem más, mint a legáltalánosabb nem állami nyugdíjalap. Olyan pénzeszközöket tárol, amelyeket a nyugdíj fedezett részeként a lakosságnak szánnak. A polgárok keresetük egy részét az NPF-nek utalják át. Aztán nyugdíjba vonuláskor vagy a teljes összeget egyszerre, vagy részben havi törlesztőrészletként kapják meg. Vagyis az NPF "Sberbank" az időskorra elkülönített pénzeszközök tárolási helye. Bíznom kell ebben a szervezetben? Milyen előnyei és hátrányai vannak ennek? Mit gondolnak az alkalmazottak, az ügyfelek és az ügyvédek erről az egyesületről?

Megbízhatósági besorolás

A döntéshez ügyeljen egy olyan mutatóra, mint a megbízhatósági besorolás. Ez a vállalati stabilitás és a vevői bizalom úgynevezett szintje. A Sberbank (nyugdíjpénztár) véleménye ezen a területen többnyire pozitív. Miért? Az a tény, hogy a statisztikák szerint ez a szervezet rendelkezik a legmagasabb szintű bizalommal. A megbízhatósági besorolás mutatója A++. Még nincsenek magasabb megbízhatósági fokozatok.

Kiderült, hogy az ügyfelek megbíznak a cégben. Sőt, a vizsgált vállalatot stabilitása jellemzi. Ami azt jelenti, hogy nem záródik be. Egyesek azt tanácsolják, hogy nézze meg közelebbről ezt a nyugdíjalapot, mivel aztámogatja az azonos nevű bank, amely a legmegbízhatóbb Oroszországban. Az ügyvédek rámutatnak, hogy egy ilyen fogadás garancia arra, hogy nem lesz probléma a fizetéssel.

Hozam

A következő meglehetősen fontos mutató a jövedelmezőség. Gyakran vonzza az ügyfeleket. A nem állami alapok nemcsak időskori megtakarítást kínálnak, hanem évente egy bizonyos százalékos emelést is. A legtöbb állampolgár pontosan ennek a mutatónak köszönhetően utalja át pénzeszközeit az NPF-eknek.

Ezen a területen a "Sberbank" nem állami nyugdíjalap nem a legjobb vásárlói értékeléseket kapja. Sok hozzászóló rámutat arra, hogy a partnerség megtérülése nem nagy. Átlagosan - 7,5% évente. Ugyanakkor kezdetben a szervezet alkalmazottai azt ígérik, hogy az évi kifizetések 10-12%-kal emelkednek. E különbség miatt sokan úgy érzik, hogy becsapták. Ezért a Sberbank (nyugdíjpénztár) negatív értékeléseket kap.

Mindazonáltal hasonló jövedelmezőségi helyzet minden NPF-ben előfordul. Ez nem csalás. Csak hát az infláció felemészti az ígért hozam és a tényleges teljesítmény különbségét. Az NPF "Sberbank" pénze növekszik, de nem túl gyorsan. Sokan rámutatnak, hogy ha a nyugdíjalap kiválasztásának fő kritériuma a jövedelmezőség, akkor jobb, ha nem veszi fel a kapcsolatot a Sberbankkal.

Rangsor Oroszországban

Mire kell még figyelnem? Az tény, hogy a nem állami nyugdíjpénztárAz orosz Sberbank pozitív értékeléseket kapott az összes meglévő NPF minősítésében elfogl alt helyéről. Miért? Ez a szervezet az első tíz vállalkozás között van, amelyek a nyugdíj fedezett részét képezik. Az NPF fennállásának teljes ideje alatt a „Sberbank” nem esett a 8. hely alá. A pozíció évről évre változik. Ezért elég megjegyezni, hogy a vizsgált szervezet a tíz legjobb nem állami nyugdíjalap között van. És ez a tény sokaknak örömet okoz. Általában az első tíz közé tartoznak a legrugalmasabb cégek, amelyekben egyformán megbízhatunk.

Beosztottaktól

És mi a véleménye a Sberbank nyugdíjalap alkalmazottainak? Valójában gyakran az egy adott vállalatnál dolgozó személyzet jelzi a vállalat feddhetetlenségét.

Ebben az esetben a vélemények eltérnek. Néhány NPF "Sberbank" tetszik, valakinek nem tetszik itt. Mindenesetre az azonos nevű bank alkalmazottai azt jelzik, hogy a cég vezetése mindent megtesz annak érdekében, hogy rávegye beosztottjait az NPF-ben történő betét elhelyezésére. Nem mindenkinek tetszik ez a viselkedés. De nincs kényszer. A végső döntés a munkásoké.

Ellenkező esetben a Sberbank (nyugdíjpénztár) pozitív visszajelzést kap. A cég már régóta létezik, a legnagyobb azonos nevű bank támogatja. Az alkalmazottaknak teljes szociális csomagot, valamint kényelmes munkakörülményeket kínálnak. Munkáltatóként az NPFA Sberbank jó. Nem a legjobb, de megfelelő munkahely. A bevételek stabilak, bár nem túl magasak. Ennek ellenére, ha itt dolgozik, magabiztos lehet a jövőben.

Szerződési feltételek

A „Sberbank” nem állami nyugdíjpénztári vélemények az ügyvédek minden betétessel kötött szerződés feltételeiről többnyire pozitívak. Részletes megállapodás készül, amely feltünteti a pénzeszközök egyik szervezetről a másikra történő átvitelének minden árnyalatát. A dokumentum utalásokat is tartalmaz azokra a következményekre és veszteségekre, amelyek az állampolgárt érik, ha hirtelen pénzt akar átutalni egy másik nyugdíjpénztárba. Minden törvényes.

Az oroszországi Sberbank nyugdíjalap is pozitívan értékeli, hogy a megkötendő megállapodás egyértelműen meghatározza a pénzeszközök átutalásának összes feltételét, valamint a jövőben teljesítendő kifizetéseket. Teljesen törvényes a feltételek újratárgyalása, ha szükséges.

Hirtelen befizetések

Egyes járulékfizetők panaszkodnak, hogy nem voltak tisztában azzal, hogy hol van a nyugdíjuk finanszírozott része. És fogalmuk sem volt arról, hogy állampolgárok, akiknek a pénzét "öregségre" a Sberbankban tárolják. Egyesek a cselekvések jogellenességére hivatkoznak. Ennek ellenére az ügyvédek rámutatnak, hogy az NPF Sberbank jogszerűen jár el. Ez a szervezet fenntartja magának a jogot, hogy különböző munkáltatókkal szerződést kössön. Akkor nem kellszerezze be minden beosztott beleegyezését.

Ha Ön nem kíván együttműködni, az adott munkavállalónak joga van felmondani a nyugdíjpénztárral kötött szerződést, és a járulékokat egy másik cégnek utalni. Ennek ellenére az ilyen "meglepetések" miatt a Sberbank (nyugdíjpénztár) nem a legjobb vásárlói véleményeket kapja. Az együttműködési közlemények hiánya negatív hatással van egyes hozzászólók véleményére.

A kifizetésekről

Olyan árnyalatra is figyelmet igényel, mint a nyugdíj-megtakarítások kifizetésének végrehajtása. Eddig kevés polgár élt ezzel a funkcióval. De már most is vannak állítások ezen a területen. Nem túl kategorikus, de ezeket figyelembe kell venni.

A "Sberbank" nem állami nyugdíjalap negatív vásárlói visszajelzéseket kap, mert az esedékes alapok kifizetése néha késéssel történik. Hasonló a helyzet az NPF-ek más vezetőivel is. Ez nem lehet meglepő. Igen, a fizetési késedelem nem kellemes. De a nyugdíjpénztár még termeli őket. Míg egyes civil szervezetek nagy késéssel sem utalják át az esedékes pénzt.

A pénzátutalással kapcsolatos előnyök közül kiemelhető mind a pénzátutalás feltételeinek, mind a fizetési kötelezettségeknek a szerződési feltételekben történő részletes leírása. Nincs megtévesztés. Senki sem titkolja, hogy amikor pénzt utal át az egyik NPF-ből a másikba, az állampolgárnak bizonyos költségeket kell fizetnieveszteség. Még hozzávetőleges méretüket is (százalékban) a Sberbankkal kötött szerződés írja elő.

Következtetések

Mit lehet összefoglalni? A Sberbank egy nem állami nyugdíjalap, amely az egyik vezető Oroszországban. Eléggé megbízható és megbízható. Az Orosz Föderáció legnagyobb azonos nevű bankja támogatja. Ez pedig az ügyfelek bizalmát kelti.

Jogi szempontból az NPF munkájára nem lehet panasz. Munkáltatóként ez a szervezet jó. Stabil munkát kínál kényelmes körülmények között. Igaz, a Sberbank jövedelmezősége nem túl magas. Sokan rámutatnak arra, hogy a szolgáltatás a szervezetben nem túl gyors. Az alkalmazottak lassan dolgoznak, ugyanakkor Ön minden szükséges információt megkap.

Ha jelentősen növelni szeretné nyugdíj-megtakarítását, ne jelentkezzen a Sberbanknál. De a finanszírozott rész megtakarításához a vizsgált cég tökéletesen passzol. Most már világos, hogy mi az a Sberbank (nem állami nyugdíjalap). Az ügyvédek korábban ismertetett véleményei, értékelései és véleményei segítenek a helyes döntés meghozatalában.