GarantSpetsStroy LLC: munkavállalói vélemények a munkáltatóról
GarantSpetsStroy LLC: munkavállalói vélemények a munkáltatóról

Videó: GarantSpetsStroy LLC: munkavállalói vélemények a munkáltatóról

Videó: GarantSpetsStroy LLC: munkavállalói vélemények a munkáltatóról
Videó: Szociálpolitika - történeti visszatekintés dióhéjban 2024, Lehet
Anonim

Szentpéterváron nagyon sok építőipari cég működik. Mindegyiknek megvan a maga sajátossága, előnyei és hátrányai. Ma a GarantSpetsStroy cégről fogunk beszélni. Az alkalmazottak visszajelzései annyira melegek, hogy azonnal megkülönböztetik a versenytársaktól. Ha mindenki a maga helyén érti a felelősséget az eredményért, akkor az ügyfelek mindig elégedettek lesznek az együttműködéssel.

Jelenleg egy gyorsan növekvő és fejlődő szervezetről van szó. Természetesen ezt egy fiatal, de jól felkészült csapat segíti elő. A GarantSpetsStroy alkalmazottainak visszajelzései azt hangsúlyozzák, hogy ez egy barátságos csapat, amely lehetővé teszi számunkra, hogy olyan gyorsan és jól megoldjuk a feladatokat.

garantespetsstroy alkalmazotti vélemények a Kosyginről
garantespetsstroy alkalmazotti vélemények a Kosyginről

A cégről

Ez az egyik legerősebb generálkivitelező, amely a munka teljes ciklusát, valamint bizonyos, a szerződésben fogl altaknak megfelelő munkákat végzi. Mitől lesz sikeres egy cég? Minden munka során a cégteljes körű műszaki és technológiai ellenőrzést végez a végrehajtás felett. Ezt a dolgozók visszajelzései is megerősítik. A GarantSpetsStroy a mai napig számos projektet hajtott végre, beleértve a különféle célú és összetettségű objektumokat. Ez a portfólió lehetővé teszi, hogy megszerezze iparága legjobb vállalata címet. Ez viszont lehetővé teszi a legérdekesebb projektek fogadását és sikeres végrehajtását.

garantespetsstroy alkalmazotti vélemények
garantespetsstroy alkalmazotti vélemények

Vektorok és fejlesztési célok

A vezetőség a mai napig három cselekvési területet határozott meg:

  • Épületek rekonstrukciója és építése.
  • Befektetések.
  • Szoftver létrehozása.

Mindegyikben elég sok sikert ért el a cég. Az átfogó cél a projektvégrehajtás és a vállalatirányítás minőségének folyamatos javítása. Vagyis nem csak kívül, a fogyasztói igények kielégítésén van a hangsúly, hanem belül is. Vagyis az új ismeretek felhasználása, a fejlett technológiák bevezetése a munkába, a munkatársak képzése és egy koherens motivációs rendszer kialakítása. A cég az alkalmazottaké, ők pedig az ügyfeleké. Ez egy igazi szlogen, ami megvalósítás alatt áll. Ezt a munkavállalók visszajelzései teljes mértékben megerősítik. A "GarantSpetsStroy" nem csak egy olyan cég, amelyben mindenki a saját üzletével van elfoglalva, hanem egyetlen mechanizmus, amely lehetővé teszi, hogy ne csak egy kész projektet, hanem egy igazi remekművet adjunk ki a lehető legrövidebb időn belül.

garantespetsstroy SPb alkalmazotti vélemények
garantespetsstroy SPb alkalmazotti vélemények

Cég az emberekért

Ez nem egy reklámszlogen, hanem egy idézetszámos értékelés. Itt a vezetés valóban nagy figyelmet fordít a csapaton belüli kapcsolatokra. A vezető munkaerő-toborzási erőforrások számos tanulmányt készítettek, amelyek meghatározták a legjobb munkaadókat. Ezek közé tartozik különösen a Superjob.ru.

A kutatási eredmények szerint a "Vonzó Munkavállaló" címet 2015-2016-ban a szentpétervári "GarantSpetsStroy" cég kapta. Az alkalmazottak visszajelzései teljes mértékben megerősítik, hogy megérdemelten fogadták.

A Superjob.ru többek között megjegyezte: a vállalat aktív munkája a személyzet vonzásában, a jelentkezők nagyszerű reakciója, a tisztességes javadalmazás. Ezek a címek a pályázók bizalmát jelzik, és egy ígéretes és nyitott, stabil piaci pozícióval rendelkező cég jele.

Toborzás – a kezdet kezdete

Az alkalmazott itt fejti ki véleményét a cégről, az első interjúra jön. Megjegyzendő, hogy itt alacsony a fluktuáció aránya, de a cég folyamatosan növekszik és fejlődik. Tehát a létszám bővítését tervezik. Ezért az önéletrajzok tanulmányozását nagyon óvatosan végzik. Ha meghívtak interjúra, sikerült felkelteni a munkaadó érdeklődését, ami azt jelenti, hogy egy személyes találkozón lesz bizonyítási lehetőség.

ooo garantespetsstroy alkalmazotti vélemények
ooo garantespetsstroy alkalmazotti vélemények

Az értékelésekből ítélve a személyzeti osztály nagyon kedves. Az alkalmazottak barátságosak és őszintén törődnek a cégükkel. Elég szigorú a kiválasztás, azonnal érthető, hogy a munkatársai közé kerülni kiváltság. Együtta megszólítás formája a lehető leghelyesebb. Lehetőség van képzésre, karrier növekedésre, ami elég jelentős előny. A hirdetményben feltüntetett fizetés teljes mértékben egybeesik az interjú során közölt feltételekkel. Ezt a GarantSpetsStroy LLC alkalmazottainak számos értékelése is megerősíti.

Vállalati projektek

Az északi főváros piacán számos szervezet foglalkozik lakóhelyiségek építésével. Nem versenytársak, mert ennek a cégnek az érdekei más síkon vannak. Nevezetesen: kereskedelmi ingatlanok építésével foglalkozik az északnyugati szövetségi körzetben. A cég a projekt megvalósításában befektetői, megrendelői és fejlesztői szerepet tölt be. Ez lehetővé teszi a teljes ellenőrzés gyakorlását a munka minden szakaszában.

Fő mérföldkövek:

  • Nem lakáscélú épületek és építmények rekonstrukciója.
  • A bejelentett munka tervdokumentációjának kidolgozása.

Nyújtott szolgáltatások

  • Üzleti épületet kell építenie? Nincs mit. Legyen szó üzletről, bevásárlóközpontról, étteremről vagy gyárról - mindegyik projektet alaposan megvizsgálják, és ennek alapján a szakemberek következtetést vonnak le az elvégzendő munkák típusairól..
  • Ha meglévő vállalkozást vásárolt, de az épület nem felel meg a funkcionalitásának, akkor üdvözöljük a GarantSpetsStroy LLC-nél (Szentpétervár). Az alkalmazottak visszajelzései azt hangsúlyozzák, hogy szinte minden kapcsolatfelvétel egy hosszú távú együttműködés kezdete.
  • Növekszik az üzlet, és az épület már nem felel meg az igényeinek. Ebben az esetben megfontolandó egy bővítési projekt.

A cég generálkivitelezőként nyújtja szolgáltatásait, mely minden típusú munkát végez, egyedileg kidolgozott szerződés alapján. Számtalan befejezett projektje van a fiókjában, amelyek mindegyike nem szégyelli, hogy példaként szerepel a portfóliójában.

Szuper kezdet a karrierhez

Ha úgy látja magát a jövőben, mint a legmagasabb képesítésű tervezőt, mérnököt, építőt, akkor érdemes a GarantSpetsStroy-nál kezdenie utazását. A munkáltatóval kapcsolatos visszajelzések általában nagyon melegek. Sokan azt írják, hogy tapasztalatot szerezhettek annak köszönhetően, hogy a közelben igazi szakemberek voltak a maguk területén. Az itteni mentori rendszer a szovjet idők óta megmaradt. A dolgozók közel 100%-a arról számol be, hogy itt könnyű dolgozni, fizetős az étkezés, stabil a beosztás. Mindig van a közelben egy szakember, aki segít, tanít és buzdít. Kiváló feltételek ahhoz, hogy tevékenységi területén a legjobb legyél.

Egy kicsit a személyzetről

Az irodai dolgozók egy speciális kategória. Itt tervezők és mérnökök dolgoznak. Az irodában maguk az alkalmazottak elmondása szerint a légkör barátságos, meleg, mindenki készen áll arra, hogy bármikor segítsen, helyettesítse egymást. Vélemények "GarantSpetsStroy" gyakran nevezik a legjobb cég a régióban. A mérnökök és a tervezők igazi elit, nagy tapasztalattal rendelkező szakemberek.

ooo garantespetsstroy alkalmazottak véleménye spb
ooo garantespetsstroy alkalmazottak véleménye spb

A munkavállalók a munkavállalók második kategóriája. Itt is örülünk a magas szintű szakmaiságnak. Az irodai dolgozókhoz képest sokkal több a dolgozó. A cég azonban folyamatosan figyelemmel kíséri a végzettség szintjét, szükség esetén továbbképző tanfolyamokra küldi őket. A cég a bérfizetési kötelezettségét szigorúan határidőre teljesíti, ami tovább növeli a munkatársak lojalitását.

Egyéb tevékenységek

A vállalat aktívan részt vesz más iparágakban folytatott üzleti tevékenységben. Elsősorban befektetésről van szó. Egy egész részleget hoztak létre, amely a pénzbefektetés szempontjából vonzó projekteket mérlegel és a lehetőségeket hatékonyan használja ki. De ez még nem minden.

  • Írószoftver. Saját, szakképzett munkatársaink, akik szoftvereket készítenek, dolgoznak ezen. Ez szükséges az üzleti tevékenység új eszközeinek kifejlesztéséhez. Vagyis egy platformot hoznak létre, hogy megtagadják a külső szervezetek bevonását. Számos elemző és programozó számára a GarantSpetsStroy LLC jó karrier lehetőségévé vált. A vélemények szerint érdekes feladatokat kínálnak, amelyek lehetővé teszik a fejlődést és a növekedést.
  • A vállalati folyamatokat szabályozó üzleti folyamatok optimalizálása, amely lehetővé teszi, hogy kiváló minőségű termékeket kapjon, és a lehető legrövidebb időn belül növelje a profitot.

Ha egy cég szükségesnek tartja, hogy időt és pénzt fordítson az ilyen feladatok végrehajtására, az azt jelenti, hogy helyesen közelíti meg az emberi erőforrások felhasználását. Randizniez egyre ritkaabb jelenség, mivel a profitorientált vállalkozók könnyebben megváltoztatják tehetségüket, mint befektetni.

garantspecstroy vélemények
garantspecstroy vélemények

Kapcsolatfelvételi adatok

Barátságos csapat, érdekes feladatok és értelmes vezetés – így jellemzik a GarantSpetsStroy alkalmazottainak Kosyginről szóló véleménye. A céget a folyamatosan forrongó munkamennyiség jellemzi. A feladatokat nem nevezheted túl nehéznek, de annyi minden történik egy nap alatt, amit más munkákban még egy hónap múlva sem fogsz látni. De itt segítenek és tanítanak, ami nagyon fontos. A dolgozóknak nagyon tetszik a vezetőség hozzáállása. Mindig lehet kérdezni, tájékozódni, segítséget kérni. A csapat többnyire fiatal, aktív, az emberek kellemesek a munkahelyen és a mindennapi kommunikációban egyaránt.

garantespetsstroy munkáltatói vélemények
garantespetsstroy munkáltatói vélemények

A cég irodája a következő címen található: 21 Kosygin Avenue, 1. apt. A Ladozhskaya állomásról könnyű eljutni ide. Erre van:

  • Buszok21, 30, 54.
  • Úti taxik187, 531 A.
  • Trolibusz 1.

Következtetés helyett

Annak ellenére, hogy a szervezetet viszonylag nemrég hozták létre, már jelentős magasságokat ért el. A siker titka abban rejlik, hogy itt nagyon körültekintően bánnak a munkavállalókkal, minden feltételt biztosítva növekedésükhöz és fejlődésükhöz. Természetesen mindenki a saját vállalkozásának tekinti a cég tevékenységét, és igyekszik a lehető legnagyobb mértékben hozzájárulni annak fejlődéséhez. Ennek a megközelítésnek köszönhetően a cég lojális, profi és barátságos csapatot alakított ki, amely után ez már nem lehetségesfélelem az ügyfélszolgálattól. Mindig a legmagasabb szinten lesz.

Ajánlott: